Care este potentialul pericol

Potențial pericol - probabilitatea expunerii umane la factorii nocivi și pun în pericol viața, care ar putea cauza un prejudiciu, încălcări bruște și drastice de sănătate.







Caracteristicile potențial pericol

Potențialul pericol - aceasta este o caracteristică universală a interacțiunii umane cu mediul și componentele sale. Schimbări caracterul ei de la factorii naturali și naturale ale vieții umane la tot felul de factori antropici negativi, de multe ori asociate cu progresul științific și tehnologic (energie electrică, toate tipurile de radiatii. temperaturi ridicate și scăzute, sistemul de alimentare).

Mediul de lucru este completat de cele mai puternice tehnologii și sisteme tehnice care facilitează munca umană, făcându-l mai productiv, iar în unele cazuri elimina nevoia cu totul fără intervenție umană. Cu toate acestea, mai mult mediul high-tech. cu care o persoană interacționează. cu atât mai mare potențial pericol pentru el. Toate procesele de producție sunt potențial periculoase pentru sănătate și poate provoca moartea unei persoane.

Potențialul pericol și de risc

Probabilitatea riscului potențial poate fi evaluat de risc. În practică, securitatea completă este imposibil de atins, atâta timp cât există o sursă de pericol. Cu toate acestea, puteți reduce riscul de pericol la minimum, asigurând siguranță maximă. În consecință, riscul unei perioade lungi de timp rămâne neîmplinită sau pot apărea sub forma unui accident.

Caracteristica principală a nivelului de securitate - admis (rezidual) riscul pentru oameni. Folosind diverse date statistice, este posibil să se pre-evaluare a riscului în diferite sfere ale activității umane. De exemplu, riscul de a suferi un accident de mașină poate fi caracterizată după cum urmează: timp de 1 an de 10 persoane cu risc pentru a obține într-un accident de mașină.

risc tolerabil, în practică, stabilită în conformitate cu ajuns în sistemele similare cele mai prospere „sistem tehnic -. un om“ De exemplu, probabilitatea NPP accident severă nu trebuie să depășească 10 (10 1 reaktorogod). Este necesar un risc acceptabil pentru a furniza un set de măsuri necesare (tehnologice, tehnice, organizatorice), care se va reduce la minimum riscul de pericol.







În dreptul muncii există un astfel de lucru ca un accident de muncă. Acest incident neplăcut nu numai pentru lucrătorii care au primit-o, dar, de asemenea, pentru angajator, ale cărui atribuții conform legii este de a asigura condiții de muncă sigure. Acest lucru se aplică atât întreprinderilor, ale ciclului de producție, precum și cele ale căror activități sunt limitate la birou.

Cum se numește un pericol

Definirea prejudiciului legate de locul de muncă

Producția a primit traume recunoscute la locul de muncă, care include, de asemenea, toate reglementările de muncă necesare pe pauze. În ceea ce privește leziunile de pe drumul spre sau de la locul de muncă, acestea vor fi recunoscute ca fiind productiv numai atunci când a mers la transport puse la dispoziție de către angajator în acest scop, sau în mașina sa, care este atribuit in scopuri de afaceri în conformitate cu termenii contractului de muncă.

Leziuni primite în timpul călătoriilor în transportul în comun sau la volanul masinii sale, precum și pe drumul spre casa pe jos, producția nu este luată în considerare. Dacă sunteți rănit în timp ce pe o excursie la instrucțiunile angajatorului, prejudiciul va fi considerat de fabricație, dar dacă faci sarcina, erau în drum spre casă, ea se referă la producția va fi plecat.

Indiferent de gravitatea producției prejudiciu care rezultă, în fiecare caz similar este PE.

Cum de a acționa în cazul unui accident legat de locul de muncă


Deoarece, în acest caz, ai pus despăgubiri semnificative, inclusiv pentru prejudiciul moral, necesită dovada că prejudiciul a fost primit nu prin neglijenta ta, și din vina angajatorului.

În caz de prejudiciu, este necesar pentru a apela un medic pentru prim ajutor și superiorul său imediat. martori accident trebuie să vorbim despre ce sa întâmplat, și apoi faptul prejudiciului este considerată a fi stabilită, care ar trebui să se reflecte în procesul-verbal al incidentului, în cazul în care toate circumstanțele sale descrise. În cazul în care gradul de severitate a prejudiciului este mare, ar trebui să fie transportat la spital.

După acest eveniment în producția unei comisii speciale, care investighează toate detaliile despre ceea ce sa întâmplat și să tragă propriile concluzii cu privire la gradul de vinovăție a lucrătorului rănit și trebuie să fie creat angajatorului. Membrii comisiei competente ale va lua în considerare mărturia martorilor, detaliile și circumstanțele prejudiciului.

În cazul unui prejudiciu care apar ca urmare a neglijenței persoanei vătămate sau încălcarea regulilor stabilite de siguranță pentru familiarizare cu care a semnat într-un registru special, probabilitatea de a obține compensații victimelor este redus la zero. În cazul în care se dovedește vina angajatorului, compensații vor fi plătite integral, în plus, el va trebui să plătească și amenzi grele.