Efectele negative ale conflictului

Cu privire la consecințele negative, disfuncționale ale conflictului fac parte din nemulțumirea oamenilor o cauză comună, o abatere de la soluționarea problemelor urgente, ostilitatea crescândă în relațiile interpersonale și intergrup, slăbirea coeziunii colective și așa mai departe. N.

În metodele de soluționare a conflictelor violente, având ca rezultat o mare pierdere de vieți omenești sunt posibile și pot fi utilizate pierderi materiale. În plus față de cei implicați direct în conflict poate fi afectat și pe cei din jurul lor.

Conflictul poate fi însoțită de creșterea de pesimism și dispreț obiceiurile sociale.

Conflictul poate provoca un nou conflicte, mai distructive.

Conflict de multe ori duce la o scădere a nivelului de organizare a sistemului, reducând disciplina și, în consecință, la o scădere a performanței. Impactul distructiv al conflictului la nivel personal este exprimat în următoarele consecințe:

frustrat în abilitățile și capacitățile deintensifikatsiya persoana lor; sentimente de indoiala de sine, pierderea motivației vechi, distrugerea orientărilor valorice existente și a modelelor de comportament. Cea mai gravă consecință a conflictului poate deveni frustrat, pierderea credinței în idealurile dintâi, care dă naștere la un comportament deviant și, ca un caz extrem - sinucidere;

evaluarea negativă a partenerilor lor umane în joint-venture, dezamăgire în colegii și prietenii săi recent;

reacția umană la conflictul prin mecanismele de protecție, care se manifestă în diferite forme de abatere:

liniuță - tăcerea, absența zahoplenosti, separarea individului de grup; Informațiile pe care le sperie - vina-constatare, luptă, demonstrând superioritatea față de alți membri ai grupului;

formalismul solid - politețe formală, bukvoidstvo, stabilirea de standarde și principii de comportament în grup stricte, observarea celorlalți;

conversia tuturor o glumă;

vorbesc cu fire străine în loc de a discuta problemele de afaceri;

căutarea constantă a autorilor, samobichuvannya sau taxele pentru toate necazurile membrii echipei.

Acestea sunt principalele consecințe ale conflictului, care sunt interconectate între ele și sunt specifice și relativă.