Cum să nu vorbești cu capul (psihologia comunicării)
Note de către Wild Woman Mistress și carieră: relația cu șeful
Cine nu vrea să vadă relații la locul de muncă au fost bune și oboyudopriyatnymi nu numai cu colegii, dar, poate, în primul rând, cu seful. În caz contrar, nici o lucrare va fi o bucurie, și pe promovarea pe scara carierei, puteți uita.
Și nu este foarte adesea o relație cu șeful da vina pe noi înșine: în cazul în care unele nu a putut rezista și a arătat emoții inutile, undeva să spun prea mult. Deci, ce greșeli în relațiile cu capul nu sunt permise, dacă ții munca și doriți să ridice?
În primul rând, amintiți-vă o dată pentru totdeauna - într-o conversație cu capul nu a ridicat vocea! Chiar dacă el țipă, și este complet greșit, chiar dacă răbdarea de care se scurge - nu se plânge. Nu este de a sparge accidental în conversație ascuțite, se concentreze pe starea ta, respiră adânc și începe să te să numere până la zece, sau după cum este necesar să se controleze pe deplin. Răbdare așteptați pentru capul de restul, și este mai bine să nu susțin altfel în puterea emoțiilor sunteți sigur de a spune ceva despre ce vei regreta mai târziu. Emoțiile sunt, iar cuvintele sunt în memorie.
Dacă sunteți un bun specialist, are o avere de experiență, este clar că aveți propria opinie cu privire la diverse aspecte discutate de producție. Este foarte posibil ca acesta poate să nu coincidă cu avizul șefului. Acest lucru este normal, mai ales ca șefii pot fi greșite. Dacă vedeți această eroare, nu vă fie teamă să spunem așa, dar nu uitați - acest lucru ar trebui să se facă numai în particular, în prezența altor colegi sau străini indică cap defecte, erori sau omisiuni inacceptabile.
Mai mult decât atât, exprimându-și opinia sau poziția sa pe o anumită problemă, ar trebui să nu se limiteze la o declarație de fapt - opinia dumneavoastră trebuie să fie motivată. Dacă nu aveți suficiente argumente, nu spun nimic mai bine, și să modifice întrebarea, și numai apoi exprima opinia ta.
Se întâmplă astfel că mulți lucrători posibil să evite studios contactul cu autoritățile. Chiar dacă ei nu înțeleg sarcina sau apar probleme actuale, ei sunt timizi să vină o explicație, temându-se că le consideră incompetent sau lent la minte. Aceasta este o greșeală fundamentală! Asigurați-vă că pentru a cere tot ceea ce nu înțeleg sau nu au nevoie de afaceri, în caz contrar, dacă faci treaba, dar prinților opțiune greșită, este și mai îndoială în profesionalismul dumneavoastră.
Și să fie mereu atenți: Uita-te la cap, încearcă să înțelegi ce fel de persoană este legată de alți angajați. O astfel de monitorizare va permite să înțeleagă mai bine. cum ar fi șeful face relațiile sale cu oamenii, în principiu, ceea ce este important pentru a înțelege modul în care se comportă.
Despre romante de birou știm de prima mana. Cum să se comporte în așa fel încât să nu pună în pericol cariera sa, și pur și simplu nu au ajuns într-o situație ciudată?
Cum de a cere o marire de salariu cu autoritățile?
Desigur, pentru o cariera de succes sunt abilități importante, dragostea pentru munca pe care o faci. Dar momentul cel mai important vine atunci când avem nevoie să vorbim cu autoritățile, mai ales dacă îl conduce pentru a crește salariile.
vă rugăm seful
Femeia si cariera: relațiile cu șeful
Este clar că nu doriți să vă rog! Mult mai liniștită lucru doar pe conștiința, dar să apreciați pentru ea, care ar fi exprimat în ceea ce privește, și salariu. Dar fericirea nu se întâmplă de mult, iar dacă sunteți pe munca buna cu seful nu este prea norocos, ce trebuie să învețe să se adapteze. Și cum? Încearcă să înțelegi!